揭外籍教师乱象:伪造文件骗护照,培训一小时即上岗

来源:美话人生 2018-12-03 09:23:01

谁让18名外教无证上岗?

外籍教师缺口让犯罪分子看到商机:伪造文件骗护照 培训一小时即上岗

随着人们生活水平的提高,父母越来越重视子女的教育。各种“双语幼儿园”和“国际幼儿园”如雨后春笋般涌现。接下来是社会对外籍教师的需求存在巨大差距。一些犯罪分子正在抓住商机,但他们并没有通过正式程序招聘合格的外籍教师。相反,他们在网上招募外国人,非法组织入境,然后将他们送到各个学校担任外籍教师。最近,重庆市渝中区检察院对涉嫌组织偷窃国家(方)和出售出入境文件罪的王杰,张刚等四名嫌疑人提起公诉。

网上招募外籍人员

被告人王杰是重庆一家教育咨询服务公司的法定代表人,负责招聘全职外籍教师。

据王杰介绍,她主要通过互联网发布广告,并介绍外国人之间的外国人寻找感兴趣的外国人,然后进行在线访谈。采访结束后,王杰将联系该公司的另一位股东李红。李红负责与外国人保持联系,寻找有外教需要的幼儿园。在李红找到合适的幼儿园后,他会安排外国人申请旅游签证。

王杰对外国人的采访非常随意。通过微信的一些简单问答,王杰获得了资格,18名外国人到重庆担任外籍教师。虽然外国人直接告诉王杰他只有初中文化,但王杰还是会让他通过面试。

在王杰的公司,经过一周的培训,这些外国人将作为外籍教师进入幼儿园,成为英语教师。当幼儿园急需外籍教师时,本周的培训时间也将得到保存。

来自南非的爱丽丝说她只在王杰的公司接受了一小时的培训,被送到大竹林的一所幼儿园。

伪造文件骗取护照

旅游签证的时间有限。为了让外国人长期从事重庆的教学工作,王杰提出了自己的想法。

旅游签证或商务签证到期后,王杰和李红安排外国人通过发出公司的邀请函或购买其他公司的贸易签证,以欺诈手段获取贸易或访问签证。由于外国人没有国家有关部门规定在中国工作的条件,王杰和李红已指示公司员工使用外国人员伪造外国人的非犯罪记录证明和学历证明,然后骗取外国人的工作许可证,居留许可允许外国人继续在中国工作。

自2013年以来,王杰非法组织了18名外国人偷了91次国家(边缘);自2015年以来,李洪非法组织了12名外国人偷了62次国家(边缘)。该案的检察官说,被法院起诉的四名被告受过良好教育,但法律意识薄弱。在被告的计算机中,有大量的非犯罪记录证书和教育证书模板。必要时,他们可以轻易伪造各种认证材料,欺骗相关职能部门的居住当局,并帮助外国人长期在国内非法居留。 。

无证上岗牟取暴利

由于外国教育在市场上的钦佩,外籍教师供不应求。王杰承认,公司通常将外籍教师分为两类,一类是全日制,外籍教师安置在固定的幼儿园,公司按月薪支付外籍教师的薪酬;另一个是兼职,外教的工作不固定,可以去不同的幼儿园。在课堂上,根据具体课时支付外籍教师。

组织非法移民的外国人到幼儿园为王杰带来了有同等程度的奖励。王杰所在的公司是以8万元购买的。从2015年开始,她每月可以带来超过10万元的收入并且每年增长。

该案的检察官说,被告的行为,除了对国家(边缘)的正常管理秩序造成损害外,还对儿童的人身安全构成威胁。这些外籍教师无法提供没有犯罪的证据。有关单位无法掌握这些外国人的既有条件,这可能容易导致管理真空,并构成潜在的安全隐患。社会上有一些案件涉嫌诽谤非法移民。在调查期间,发现外国人有犯罪记录,并且该国的司法当局已经因涉嫌诽谤而处理。如果这样的外籍人士是幼儿园教师,后果是不可想象的。

今年2月,重庆市公安局出入境管理局发现调查异常,渝中区公安局立即提起案件进行调查。王杰和李红到案后,他们供认犯罪。

管理缺位存在隐患

该案的检察官表示,随着教育水平的提高,纯正的外语教学已成为幼儿园的一种趋势,外籍教师也热议。中国有关机构对中国农民工的资格和教育资格有着严格的条件。例如,如果您在中国申请英语教学工作签证,您必须满足:英语母语国家,大学本科以上学历,以及两年以上的工作经验。许多不符合要求的外国人只能依靠中间人的“包装”来为中国的工人服务。中介机构重视这个“商机”并冒险追求高额利润。

鉴于外国人非法入境带来的巨大安全隐患,渝中区检察院向有关职能部门提出了两项检察建议:一是加强沟通与合作,完善中介机构和外籍教师管理的相关规定。 。许可合格的人力资源中介机构,加强管理,抽查和履行职责。二是加大审计力度,提高员工的法律意识。聘用外籍教师时,雇主应加强对外国人出入境和教育资格的审查,并及时向管理部门报告异常情况;加强对外国人的法律意识培训和政策宣传,并告知相关的出入境法律法规。防止我国非法拘禁的工作条件。

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